안녕하세요! 오늘은 당직근무일지란 무엇이고, 작성법에 대해 알려드리겠습니다 🙂

당직근무일지란?

당직근무일지는 특정 시간 동안 당직을 맡은 근로자가 그 기간 동안 발생한 사항들을 기록하는 문서입니다.

이는 비상 상황, 특이 사항, 시설 및 장비의 상태 등을 포함하며, 필요한 경우 이를 바탕으로 후속 조치를 취하는 데 사용됩니다.

당직근무일지 작성방법

당직근무일지를 작성할 때 포함해야 할 주요 정보들은 다음과 같습니다

1. 작성자 정보: 당직을 맡은 직원의 이름과 직위 등을 명시합니다.
2. 날짜와 시간: 근무한 날짜와 그 기간을 명시합니다.
3. 기록: 해당 기간 동안 발생한 모든 사항들을 상세하게 기록합니다.
4. 후속 조치: 필요한 경우 후속 조치에 대해 언급합니다.
5. 날짜와 서명: 문서 작성 날짜와 작성자의 서명으로 문서의 정식성을 부여합니다.

이렇게 작성된 당직근무일지는 조직 내에서의 원활한 근무 전환과 중요한 정보의 전달을 돕습니다.

또한 필요한 경우, 참조나 검토를 위한 기록으로서의 역할도 합니다.

당직근무일지양식을 워드파일로 공유해드리겠습니다 !